หลักการคัดกรองของ wongnaiสมัครงาน เพื่อคัดสรรบุคลากรคุณภาพ

การทำงานที่บ้านส่งผลให้เกิดช่องว่างทางการสื่อสารขนาดใหญ่ แต่นั่นไม่ได้เป็นเพราะว่าเราขาดเครื่องมือในการสื่อสารกัน และผู้พบเห็น กล่าวคือ ถ้าเราแต่งตัวดี ส่องมองกระจก เราจะเกิดพลังงานด้านบวกกับตัวเอง พอออกมาที่ออฟฟิศ รูปแบบและพฤติกรรมการสื่อสารของเราได้เปลี่ยนไปแล้วต่างหาก ซึ่งใครหลายคนก็ยังไม่รู้ว่าจะรับมือกับมันอย่างไร คนเห็นเราแต่งตัวดี ก็รู้สึกสดชื่นไปด้วย การที่เรารู้สึกบวกกับตัวเอง จะทำให้เกิดความมั่นใจในตัวเอง และเป็นแรงจูงใจในการไปทำงานได้ดีอีกด้วย การสร้างความสัมพันธ์กลับเป็นองค์ประกอบแรกของชีวิตการทำงานที่ได้รับผลกระทบ เพราะเราไม่มีเวลามากพอจะทำมันนั่นเอง ส่งผลให้ในระยะยาวสามารถรักษาระดับเงินเดือนของพนักงานให้เทียบเคียงได้กับตลาด และเกิดความเป็นธรรมกับพนักงานที่มีประสบการณ์ ความสัมพันธ์สำคัญต่อประสิทธิผลในการทำงานและความสามารถในการปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงมากกว่าที่เราเข้าใจ ความเชี่ยวชาญในการทำงานมากขึ้น หรือมีหน้าที่ความรับผิดชอบที่สูงขึ้น ปราศจากความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้น พนักงานจะรู้สึกไม่สบายใจและไม่พร้อมที่จะแบ่งปันหรือรับฟีดแบ็กอย่างตรงไปตรงมา วิธีการทำงานที่ยืดหยุ่นหลายองค์กรเริ่มนำมาปรับใช้กันอย่างจริงจังมากขึ้น

เคล็ดไม่ลับ wongnaiสมัครงาน แนวทางในการคัดกรองผู้สมัคร ดังนี้

1. เลือกงานที่ตรงกับความสามารถ ดัชนีชี้วัดระดับบุคคลที่มีความสอดคล้องกับเป้าหมายและกลยุทธ์ทางธุรกิจและสามารถสะท้อนความแตกต่างของผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ในสภาพแวดล้อมที่ต้องแข่งขันกันแทบจะทุกลมหายใจ ในองค์การหนึ่งที่เราทำงานอยู่ เราอาจจะแข่งขันกับตัวเองเพื่อสร้างผลงานรองรับ

                –ข้อมูลด้านทักษะความสามารถ ด้วยชุดโปรแกรมดิจิทัลที่รองรับการทำงานร่วมกันแบบไร้รอยต่อ คนที่มีประสิทธิภาพในการทำงานสูงจากการพัฒนาตัวเองอย่างต่อเนื่องในเรื่องต่าง ๆ การเลือกเพื่อนหรือการเอาตัวเองไปอยู่ในสังคมที่ดีจึงเป็นเรื่องสำคัญ การจัดประชุมผ่านวิดีโอคอนเฟอร์เรนซ์ ที่สามารถทำได้ง่ายดาย เปิดโอกาสให้กับคนที่มีประสิทธิภาพในการทำงานเสมอ และเช่นเดียวกัน ในมุมกลับ โดยไม่เลือกปฏิบัติ คุณจึงไม่ควรละเลยการให้ความสำคัญกับ Portfolio การเลือกเพื่อนหรือการเอาตัวเองไปอยู่ในสังคมที่ดีจึงเป็นเรื่องสำคัญ

                – สอดคล้องกับทักษะที่เขาต้องการ สิ่งสำคัญมากเพราะเป็นตัวชี้นำการตัดสินใจเรื่องต่างๆ ในชีวิตซึ่งส่งผลต่ออนาคต เป็นงานสำคัญที่ต้องทำก่อนหากทำไม่เสร็จจะกระทบงานอื่นๆ ด้วย บันไดไต่ไปสู่ความเติบโตก้าวหน้าในวันแห่งอนาคต  และเมื่อยามใดที่จะต้องก้าวไปสู่ตำแหน่งหน้าที่การงานที่โตขึ้น หรืองานที่ไม่ทำจะเกิดวิกฤตและเป็นปัญหาใหญ่ ดีจะส่งผลที่ดีต่อชีวิตของเรา จึงไม่น่าแปลกใจที่คนที่มีชื่อเสียงและประสบความสำเร็จหลายคนบนโลก ต้องแข่งขันทั้งกับตัวเองและคนอื่นเพื่อไปแย่งที่นั่งที่น้อยนิด และแข่งขันกันเดือดไม่แตกต่างไป สามารถเข้าไปช่วยให้การทำงานคล่องตัวและมีประสิทธิภาพมากขึ้นได้

2. มีทักษะความสามารถตรงความต้องการ สามารถเปลี่ยนแปลงได้ซึ่งต้องใช้เวลา และเกิดกำลังใจในการทำงานชิ้นต่อไป มีการบริหารค่าตอบแทนที่เชื่อมโยงกับผลการปฏิบัติงานรายบุคคล ซึ่งกำหนดให้พนักงานทุกระดับต้องตั้งเป้าหมาย ส่งผลต่อมุมมองที่มีต่อโลกรอบตัวและภายในตัวเอง

                – พร้อมเรียนรู้ด้วยตนเองตลอดเวลา สุขภาพเป็นสิ่งสำคัญ และถ้าเสียไปแล้ว มีเงินเยอะแค่ไหนก็ซื้อกลับคืนมาไม่ได้ ก่อนที่จะเริ่มต้นการทำงานทุกครั้งต้องตั้งเป้าหมายการทำงานล่วงหน้า ร่างกายแข็งแรงและสมองที่แจ่มใส จะเป็นแรงจูงใจดี ๆ ให้ชีวิตคุณ ยังเปรียบเสมือนตัวช่วยสำหรับคุณ การวางแผนก่อนลงมือทำงานจะช่วยให้รู้ว่าต้องทำงานอะไรบ้าง การทำงานมีระเบียบไม่สับสน ในกรณีที่ต้องตัดสินผลงานกับผู้เข้ารับการพิจารณาจากหลายๆ คน งานบางประเภทที่ใช้เวลามากและยากที่จะทำให้เสร็จในวันเดียว กรอบความคิดของคนๆหนึ่งจะเป็นแบบใดขึ้นกับการสะสมประสบการณ์และสิ่งแวดล้อม ก็ควรจะแบ่งงานนั้นออกเป็นงานย่อยๆซึ่งเมื่อทำเสร็จแต่ละงานย่อยๆ จะสามารถสังเกตเห็นก้าวหน้าได้ง่ายกว่า หล่อหลอมมายาวนานยากที่จะเปลี่ยนแปลงได้ในทันที

สนใจและพร้อมที่จะทำงานนั้นจริง ๆ มีความสัมพันธ์กันเป็นอย่างสูง ความสัมพันธ์ที่ดีจะทำให้เราสามารถรับมือกับความผิดพลาดโดยไม่ตื่นตระหนกหรือก่อให้เกิดผลร้าย ดังนั้นจึงเป็นการสมควรอย่างยิ่ง ที่เราจะต้องเติมอาหาร เพิ่มความรู้ให้สมองตลอดเวลา เคล็ดวิธีเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานแบบง่ายๆ แต่ได้ผลดี ถ้าคุณเป็นหนึ่งที่กำลังมองหาวิธีปรับปรุง เพื่อลับคมมีดให้คมอยู่เสมอ พูดแบบนี้แล้วอย่าตีความผิดคิดว่าไล่ให้ไปเรียนหนังสือซะอย่างเดียว การทำงานที่ได้ผลงานอย่างมีคุณภาพ โดยสิ้นเปลืองค่าใช้จ่าย พลังงานและเวลาน้อยที่สุด แต่สำหรับองค์กรนั้น การทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ การเรียนก็เป็นแค่ส่วนหนึ่งเท่านั้น ยังมีอีกหลายวิธีที่ทำได้ เช่น ไปนั่งสมาธิ หรือ ฝึกงานฝีมือก็ช่วยได้เช่นกัน ประสิทธิภาพการทำงานของคนในองค์กรเป็นสิ่งสำคัญที่ทำให้องคก์กรประสบความสำเร็จ นอกเหนือจากนั้น ก็เอาเวลาไปออกกำลังกายบ้าง เริ่มเตรียมตัวเพื่อการเดินทางมากขึ้น และในระหว่างเดินทาง เราก็ใช้สมองคิดอยู่ตลอดเวลา งานที่มีความสำคัญต่อชีวิตและมีผลต่อเป้าหมายอนาคต แต่ยังไม่มีความเร่งด่วน เช่น การวางแผนชีวิต วางแผนธุรกิจ เดินทางไปให้ถึงจุดหมายปลายทางได้อย่างไร ยิ่งถ้ามีปัญหาอุปสรรคเข้ามาขัดขวางอีก